长岭镇中心中学教学管理作风整顿发言稿
长岭镇中心中学 彭博
各位领导、同仁:
大家好!为认真贯彻市教育局关于《广水市教育系统作风整顿实施方案》的文件精神,认真落实中心中学工作作风整顿方案,以创人民满意学校、办人民满意教育为宗旨,以加强学校校风建设、教育行风建设为主要内容,以解决影响教育教学质量的突出问题为突破口,坚决进行系统工作作风整顿。
一、回顾过去,正视问题
(一)干部队伍存在的不良现象:
1、松懒散软
值班不签字;督促教师不到位;上级布置任务不能按时完成;教师管理有问题不敢直面,不能坚持原则;工作拖沓长时间不能完成;工作安排拈轻怕重,不愿承担无利工作;工作敷衍塞责,以次充优,得过且过;工作质量不高,工作效益低;管理业务不熟练;
2、官僚主义、形式主义、享乐主义、奢靡之风
只管布置不管落实,布置不督促;方案计划总结规章制度下载不修改,没有结合学校实际;上班期间饮酒、打牌;上课抽烟、接打手机;待客抽烟整包烟安排,不喝低档次酒,招待奢侈超标准;借待客之名打牌;出差各请各的车,不能拼车;完成工作不彻底或没有完成;脱离群众严重;玩物丧志;迎来送往;
3、缺乏主动精神、创新精神、担当意识
遇事推诿,碰到问题绕道走,或简单用老方式(钱)解决问题;工作没有主动性,按照老方法走老路;工作怎么布置怎么做,无创新;班子之间沟通缺乏,一言堂;
(二)教师队伍中存在的不良现象:
1、五风问题
接受家长宴请;工作期间饮酒;工作期间打牌;违规为招生及校外培训机构招揽生源宣传;订的资料只要报酬不履行改的义务;作业不能全批全改,培优辅差开展少;
2、违犯工作纪律
上班迟到早退旷到,遇事不请假;开会迟到早退,不记笔记;上班玩游戏;备讲辅改测研走过场,敷衍塞责;责任意识不强,缺乏奉献精神,得过且过混日子;
3、其他问题
值班到岗不积极,到岗无责任,不能完成值班任务;教师到班不积极,拖时间进教室进课堂;班主任不能履行相关责任,班纪律、班卫生、班活动、班学风、班级教师协调关系等方面差;上课时接打电话、抽烟、玩手机;坐着讲课;比待遇不比奉献,比工作量少不比成绩;参加教研不积极,学习少,新技术使用差;开展活动不守时;为质量推脱找理由,责任总是别人的;自高自大,不思进取,不愿学习充电;集体荣誉感不强,缺乏与学校荣辱与共的主人翁意识等。
二、多措并举、扎实整顿
我校将以此次全市工作作风整顿为契机,全面掀起整风运动,彻底扭转校内的不正之风。
(一)、在“新”字上定目标。即树立新形象,展示新风貌。一要全面增强“人人是窗口,个个是标兵”的观念,牢固树立为教育服务的新思想,将作风建设涵盖到学校的方方面面;二要统一学校干部教师的思想,大胆改革学校过去的弊端,让所有的老师都参与到全员管理中,积极提升教师的主人翁意识,让每个教师都能形成一种“学校是我们每个人的学校”、“校兴我荣、校衰我耻”的精神和意念。大力弘扬勤奋学习新风气,大力弘扬团结务实的新风气,大力弘扬清廉高雅的新风气。
(二)、在“实”字上下功夫。即增强实力,狠抓落实。把作风建设的着力点放在真抓实干上,在实干中提升效能,转变作风。一要按照《广水市教育系统作风整顿实施方案》的要求,以我校作风建设为依托,切实履行好作风建设。;二要坚决杜绝干部教师接受家长宴请,收受家长、学生礼品、礼金;向学生推销教辅资料、组织学生参加有偿补课、违规为招生学校和校外培训机构招揽生源等问题。一经查实,按照相关规定严肃处理。 三要全面排查制度盲点,完善各项管理制度,使学校管理做到刚性管理与人文关怀相结合,在适当的人文关怀前提下,有规范完善的制度来约束人。四要管好自己的人,办好自已的事,把作风建设的成果贯穿在教学教研中,关注细节的安排,重视细节的落实。努力把小事做精做优,把工作做实,在做好小事中实现科研兴教振兴长岭中心中学教育大作为。
(三)、在“高”字上求发展。即高标准,严要求,要以更高的标准转变观念、转变作风,以更大的力度服务学校、服务教师、服务学生、服务家长。一要建立作风建设的长效机制,根据本校实际情况和相关文件制订出教学人员的职业道德规范;二要严格目标责任考核,把作风建设和日常业务结合起来,定期公示考核结果,不断完善绩效考核办法,调动各方面作风建设的积极因素;三要领导率先垂范,坚持“团结干事、和谐共事、民主理事、按章办事”,做到“把得住方向,守得住清贫,经得住诱惑,当得了表率”;四要大力营造“以学为本、以干为乐、以绩为准、以廉为荣”的良好氛围,促进长岭中心中学作风建设不断向纵深发展。
各位领导、同仁,开展作风建设事关教育发展大局,我校将在市教育局和行政办的正确领导下,以饱满的精神状态,规范教育教学行为,强化师德师风建设,塑造教育良好形象,进一步提高教学质量,提升学校的办学品位,在全镇树立良好的教育形象和口碑,争创人民满意教育!